伴隨著華晨寶馬業(yè)績(jī)的強(qiáng)勢(shì)增長(zhǎng)以及新工廠建設(shè)的順利進(jìn)行，華晨寶馬汽車有限公司人力資源部宣布于10月中下旬，在長(zhǎng)春、天津以及大連三個(gè)城市舉行專場(chǎng)招聘會(huì)，廣攬?zhí)煜掠⒉偶尤肱畈�發(fā)展的華晨寶馬。這是近年來(lái)公司規(guī)模最大的一次面向社會(huì)的招聘。

　　三場(chǎng)招聘會(huì)將分別于10月16日，23日和30日在上述三市舉辦。招聘對(duì)象為具有大學(xué)本科或以上學(xué)歷，學(xué)習(xí)汽車相關(guān)專業(yè)或擁有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)且具有良好中英文表達(dá)能力的人才。此次招聘包括公司眾多部門的崗位。

　　華晨寶馬歷來(lái)重視人力資源工作，把打造優(yōu)秀的員工隊(duì)伍視為企業(yè)成功之本，并致力于為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，提供學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。秉承BMW品牌優(yōu)秀的企業(yè)文化，通過(guò)系統(tǒng)和專業(yè)的人力資源管理，華晨寶馬汽車有限公司連續(xù)多年被評(píng)為“最佳雇主”。以績(jī)效為核心，相互尊重和建設(shè)性的討論是華晨寶馬企業(yè)文化中不可缺少的一部分。不受性別、年齡、文化和國(guó)別的限制，華晨寶馬為員工提供公平、公正和廣闊的發(fā)展機(jī)會(huì)是人力資源部始終如一的準(zhǔn)則。

　　華晨寶馬人力資源高級(jí)副總裁李晶女士表示：“滄海橫流方顯英雄本色，我們致力于為有志于拓展自身職業(yè)生涯發(fā)展的年輕人提供施展才華的舞臺(tái)，也期待著他們?cè)谶@個(gè)世界級(jí)的舞臺(tái)上以最飽滿的熱情成就自我，和華晨寶馬一樣日新月異開(kāi)創(chuàng)美好的未來(lái)!”

　　華晨寶馬汽車有限公司自2003年成立以來(lái)，不斷加強(qiáng)本地化戰(zhàn)略，包括人才本地化。至今，公司擁有近5,200名高素質(zhì)員工。正是這些高素質(zhì)的員工通過(guò)每天的工作，制造出具有世界一流品質(zhì)的寶馬汽車。在寶馬集團(tuán)最近的質(zhì)量審核中，華晨寶馬沈陽(yáng)工廠再次名列全球前三名。

　　華晨寶馬是中國(guó)最成功的高檔汽車制造商之一，自2003年開(kāi)始生產(chǎn)BMW 3系和BMW 5系轎車。2010年6月，華晨寶馬宣布在沈陽(yáng)的新工廠正式動(dòng)工，這個(gè)工廠將是擁有全球最先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)和最環(huán)保的工廠之一，2012年投產(chǎn)后，華晨寶馬的總產(chǎn)能將達(dá)到10萬(wàn)輛，而伴隨市場(chǎng)發(fā)展，新工廠的長(zhǎng)期潛在產(chǎn)能可實(shí)現(xiàn)30萬(wàn)輛。

　　伴隨著華晨寶馬的成功發(fā)展，公司不斷為中國(guó)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展作出貢獻(xiàn)，而此次大規(guī)模招聘無(wú)疑會(huì)創(chuàng)造更多優(yōu)質(zhì)的工作機(jī)會(huì)，為中國(guó)汽車業(yè)的未來(lái)培養(yǎng)更多專業(yè)人才。