因酒駕被判緩刑的企業(yè),可能會被辭退或者解除勞動合同。003010第三十九條職工有下列情形之一的,僅招用一百名職工即可解除勞動合同:1。在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;2.嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;3、嚴重失職、營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;4.勞動者要求同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位工作任務造成嚴重影響,或者經(jīng)用人單位提出拒不改正的;5.因本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的答案導致勞動合同無效的;6.被依法追究刑事責任的。
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