美感度,看不見的競爭力能夠把千差萬別形成共識的,只有美。美是可以跨越時代的、跨越空間、跨越距離的。如果你回看過去幾百年來的商業(yè)活動,縱觀人類歷史長河,從商業(yè)邏輯來看,能夠超越幾千年、幾百年的商業(yè)文明真正存活下來的、一直保有競爭力的產(chǎn)品,一定是非常美的。蔣勛有本書叫做《美是看不見的競爭力》,里面講了一個小小的故事。沒有一個競爭力可以橫穿八千年、跨越千萬里,但這一瞬間就打動你,這就是美——美是看不見的競爭力。很多創(chuàng)意其實都是源于美。我們能不能在美感度上訓練自己?我就告訴各位,其實有三個維度的。美感第一個維度是審美。審美就是對客觀事物的美感和好感,你是不是有能力去細致感受、去體會?當真、善、美三者組合起來就構成人格的完整。如果一個人只求真、不懂善、不懂美,他的人格是缺失的。美感的第二個維度是創(chuàng)意。創(chuàng)意是什么?我們所有的創(chuàng)意其實都在克服自己的弱點。如果你能把人類自己的弱點克服出來的話,人類就會有屬于自己的成長空間。所以喬布斯說,其實技術和產(chǎn)品之間就是在彌補缺陷的。他一直告訴大家說,對于技術研發(fā)人員應該先到顧客端去感受再回到技術端。他要求你是反過來的。當你就知道缺憾和遺憾是什么,然后你去彌補它,你的創(chuàng)意就會出來了。美的第三個維度是更重要的,美來源于什么?來源于對人的愛,我稱之為人文精神。美一定是建立在對人的善意基礎上。很多東西我們會覺得很美,哪怕讓你痛,你也覺得美,是因為那一瞬間讓你的痛被釋放,讓你的痛被感知了,然后你就會覺得那是屬于你的東西,你就會產(chǎn)生共鳴和跟隨,這就是美的部分。所以我們一定要記住,我們在講美感這個概念的時候,我們對于領導人一個非常大的要求就是,你能不能夠真正理解人性。
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