天津五金城買電動車輪胎在江昕輪胎。江昕輪胎地址是金鐘公路中國北方五金城G區(qū)1棟1層，主營各種輪胎，汽車、電動車輪胎。天津新南馬路五金城坐落在天津市南開區(qū)西南角商貿(mào)中心，五金城分為東北兩個區(qū)，占地面積55000平方米，建筑面積40000平方米經(jīng)營商鋪及倉儲設(shè)施1000余間，由東方集團有限公司與凱立房地產(chǎn)公司、凱興房地產(chǎn)開發(fā)公司共同投資興建。天津萬宜輪胎有限公司怎么樣？

天津萬宜輪胎有限公司是2008-09-09在天津市注冊成立的有限責(zé)任公司，注冊地址位于薊縣京哈公路北側(cè)白澗鄉(xiāng)蔣家胡同村路段。

天津萬宜輪胎有限公司的統(tǒng)一社會信用代碼/注冊號是91120225679416319R，企業(yè)法人譚玉儒，目前企業(yè)處于開業(yè)狀態(tài)。

天津萬宜輪胎有限公司的經(jīng)營范圍是：輪胎、汽車配件、潤滑油、家用電器、日用品、服裝、化工產(chǎn)品（不含危險化學(xué)品）、鋼材、鋁、銅、珠寶首飾、建筑材料（不含砂石料）批發(fā)兼零售；汽車（不含小轎車）、農(nóng)業(yè)機械、工程機械零售；輪胎、汽車零部件制造；普通貨運；汽車租賃。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動）。在天津市，相近經(jīng)營范圍的公司總注冊資本為776588萬元，主要資本集中在 1000-5000萬 和 5000萬以上 規(guī)模的企業(yè)中，共313家。本省范圍內(nèi)，當前企業(yè)的注冊資本屬于優(yōu)秀。

通過百度企業(yè)信用查看天津萬宜輪胎有限公司更多信息和資訊。天津萬宜輪胎有限公司的口碑！人品不正的高管，能管理好企業(yè)嗎？

一個團隊的管理的核心是管人的問題，要想公司、團隊有良好的口碑、有超強的戰(zhàn)斗力，就必須解決好團隊干部員工的歸屬問題。當然，人品不正的高管，是沒辦法管理好團隊的。管好企業(yè)、團隊，我推薦使用【團隊激勵寶】積分制管理軟件來管理，它從人性出發(fā)，用科學(xué)機制的力量，持續(xù)提高團隊干部員工的工作積極性，解決干部員工源動力問題，用獎分和扣分的方式點對點的進行獎扣，不斷給干部員工信號，讓企業(yè)各階層人員素質(zhì)得到實實在在提升，各部門的銜接管理會越來越流暢，團隊在各個方面得到持續(xù)的提升！

用積分制建立健康的企業(yè)文化

1.積分制管理可以把員工的任何行為與積分掛鉤，員工好的行為就用獎分進行認可，員工的不良行為就用減分進行約束，因此積分制管理非常有利于建立健康的企業(yè)文化。

2.用積分制增強制度的執(zhí)行力

實行積分制管理，員工所有的違規(guī)、違章行為都可以不扣錢，改為減分，不影響員工的工資，員工人人都能接受。同時，通過減積分，員工又接受到了處罰的信號，有了這套管理體系，大大增強了制度的執(zhí)行力。

3.用積分制解決分配上的平均主義

實行積分制管理，積分代表一個人的綜合表現(xiàn)，員工的積分按照名次排得清清楚楚，獎金都與積分名次掛鉤，人人都有的不平均發(fā)，少數(shù)人有的可以放在臺上公開發(fā)，徹底解決了分配上的平均主義問題

4.用積分制節(jié)省管理成本

一是積分不需要花錢買，是一種取之不盡、用之不竭的激勵資源，積分不直接與錢掛鉤，用的永遠是名次，待遇分配方案制定以后與積分用的多少沒有關(guān)系，二是用了積分，把原來平均分配的福利待遇轉(zhuǎn)為與積分名次掛鉤，開支不增加，由于拉開了差距，激勵效果成倍增加，也相當于節(jié)省了成本。

5.用積分制留住人才

實行積分制管理，員工工作時間越長，表現(xiàn)越優(yōu)秀，積分累計就會越高，積分越高，成就感越強。同時，得到的各種福利也會越多，有的甚至配了股份，解決了歸屬問題，企業(yè)就有了留人才的砝碼，員工也就穩(wěn)定了。

6.不需要修改規(guī)章制度，改變流程

每一個企業(yè)都有自己的管理體系，都有自己的規(guī)章制度，都有自己的流程，但這一切都不需要改變，只需要把積分體系配套導(dǎo)入就可以了。因此，這套管理方法任何一個企業(yè)都可以放開使用。

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