管用。竟業(yè)協(xié)議規(guī)則顯示，山東玲瓏輪胎竟業(yè)協(xié)議管用，競(jìng)業(yè)限制合同是雙務(wù)有償合同，離職員工承擔(dān)保守原企業(yè)商業(yè)秘密、不與原企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的義務(wù)，應(yīng)享有獲取一定經(jīng)濟(jì)報(bào)酬的權(quán)利，目的是平衡雙方的利益。2020年3月份買入玲瓏輪胎股票可以分紅2019年的利潤(rùn)分紅嗎？

我發(fā)現(xiàn)很多人對(duì)股票分紅都是一知半解，說的透徹那只是對(duì)于很少人來說。學(xué)姐這就來給大家講一講關(guān)于股票分紅的知識(shí)，對(duì)股票分紅還不太了解的朋友，看完這一篇就懂了！

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一、股票分紅的意思

（1）股票分紅是什么？股票多久分一次紅？

股東獲得上市公司的投資回饋就是股票分紅，上市公司在經(jīng)營(yíng)和投資所得的盈利中，投資者可以收到一部分紅利，數(shù)額是公司按照股票份額的一定比例來計(jì)算的。對(duì)于一般而言，上市公司會(huì)決定在半年報(bào)或者年報(bào)的時(shí)候進(jìn)行分一次紅。這個(gè)時(shí)間是無法保證的，公司的經(jīng)營(yíng)狀況和財(cái)務(wù)狀況起著一定的作用，具體情況以公司發(fā)布的公告為準(zhǔn)。

（2）股票怎么分紅？怎么領(lǐng)??？什么時(shí)候到賬？

股份分紅是有兩種方式的，送現(xiàn)金和送股票，比如“每10派X元”的意思是每十股派x元的現(xiàn)金?！懊?0轉(zhuǎn)X股”的意思就是每10股會(huì)送你10股股票。

一般來說，分紅都是除權(quán)除息日當(dāng)天就可以到賬，不過偶爾也是有例外的。這個(gè)還是要看上市公司是怎么樣的安排，通常在半月之內(nèi)就會(huì)到賬。一些盤子龐大的股票，分紅涉及的金額比較大，結(jié)算就需要比較多的時(shí)日。通常分紅送股送現(xiàn)金，都是會(huì)自動(dòng)進(jìn)行的，根本不需要投資者做任何操作，只要可以做到耐心等待就行。

（3）怎么知道有哪些分紅的股票？怎么查看自己的股票有沒有分紅？

要是有股票分紅，那上市公司一定會(huì)發(fā)布公告，你也能打開手機(jī)行情軟件進(jìn)行查詢。不過很多行情軟件都沒有把這個(gè)分紅信息給做好，導(dǎo)致很多的投資人沒有及時(shí)的抓住投資機(jī)會(huì)。這款軟件還是不錯(cuò)的推薦給你，關(guān)于股票解禁、上市、 分紅的實(shí)時(shí)信息，你可以在投資日歷這款軟件上獲得，作為一名炒股的，這款神器必須要安排上，歡迎大家來點(diǎn)擊領(lǐng)取喲！專屬滬深兩市的投資日歷，助你快速了解行情

（4）股票分紅需要扣稅嗎？如何規(guī)定？

股票分紅的時(shí)候，也需要按照比例進(jìn)行納稅，股票所得紅利扣稅額度跟持有股票的時(shí)間長(zhǎng)短有直接關(guān)系。對(duì)于不是同一時(shí)間買的股票，我們就根據(jù)“先進(jìn)先出”的這個(gè)原則，對(duì)應(yīng)核算持股時(shí)間的長(zhǎng)短。下圖就是為大家整理好的具體的交稅標(biāo)準(zhǔn)。

二、股票分紅對(duì)股價(jià)的影響？股價(jià)為什么會(huì)跌？

分紅前股價(jià)變化：由于扣稅差異存在如此的規(guī)定，有些投資者是既不打算長(zhǎng)持該股票又不想被收稅，會(huì)選在分紅之前賣出股票、回籠資金，因此在分紅前會(huì)導(dǎo)致股票有下跌的可能性。可是也有一些投資者想要獲得分紅，從而買入股票，也會(huì)導(dǎo)致股價(jià)上漲的可能。

分紅后股價(jià)變化：從上面的內(nèi)容我們搞清楚了分紅的方式有兩個(gè)，送現(xiàn)金和送股票。他們都會(huì)使股價(jià)出現(xiàn)正常性回調(diào)，就是會(huì)出現(xiàn)一定程度的下跌。到底是為什么呢？咱們要先認(rèn)識(shí)一下什么是“除權(quán)除息”。

“送股票”就會(huì)有除權(quán)：送股會(huì)影響公司總股本增加，在不改變市值的條件下，那么就會(huì)減少每股代表的的實(shí)際價(jià)值，造成每股價(jià)格降低，也就形成了一種叫除權(quán)的投票現(xiàn)象。

“送現(xiàn)金”就會(huì)有除息：投資者取得了現(xiàn)金紅利，公司凈資產(chǎn)和每股凈資產(chǎn)也會(huì)相應(yīng)下降，那么每股代表的實(shí)際價(jià)值減少，因此造成的股價(jià)的下降也就是常見“除息”。

對(duì)于股東來說除權(quán)除息的影響是沒有太大的影響，固然會(huì)導(dǎo)致股價(jià)下跌，不過現(xiàn)實(shí)中股數(shù)會(huì)增加、得到現(xiàn)金分紅，因而投資者并未遭受經(jīng)濟(jì)損失。

分紅后的除權(quán)除息的股價(jià)怎么計(jì)算呢？有三種情況：

三、股票分紅是利好還是利空，可以買嗎？

事實(shí)上長(zhǎng)期來說，分紅對(duì)股價(jià)來說更多的是偏中性的，不能以此來作為買賣憑據(jù)，評(píng)議一家上市公司的好壞是否分紅并不是唯一依據(jù)。

重要原因是股票分紅的影響持續(xù)期間較短，長(zhǎng)期行情走勢(shì)還是要根據(jù)公司的基本面情況?；久鎯?yōu)異的公司，主要趨勢(shì)一般來講都處于上漲，長(zhǎng)期趨勢(shì)沒有遭受短期漲跌的影響。

假如公司的內(nèi)在價(jià)值和成長(zhǎng)能力等你不會(huì)看，那么就點(diǎn)擊下面這個(gè)鏈接，來進(jìn)行診股，有專業(yè)的投顧會(huì)給你做分析，你看中的股票值不值得買：【免費(fèi)】測(cè)一測(cè)你的股票好不好？

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R：R=子午線輪胎來結(jié)構(gòu)

14：輪輞直徑為14英寸

6PR，輪胎為6層級(jí)，等效6層簾子線結(jié)構(gòu)強(qiáng)度

層級(jí)：

層級(jí)是指輪胎橡膠層內(nèi)簾布的公稱層數(shù)，與實(shí)際簾布層數(shù)不完全一致，是輪胎強(qiáng)度的重要指標(biāo)。層級(jí)用中文標(biāo)志，如12層級(jí)；用英文標(biāo)志，如“14P．R”即自14層級(jí)。商業(yè)帝國(guó)傳承引人關(guān)注，山東多位高齡企業(yè)家仍在掌舵

再凌厲的斗士,也有老去的那一天。作為人生際遇頗為相似的一個(gè)群體,出生于上世紀(jì)四五十年代的山東第一代民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)始人,借著中國(guó)經(jīng)濟(jì)由計(jì)劃向市場(chǎng)轉(zhuǎn)變的機(jī)遇,或敢想敢干,或穩(wěn)扎穩(wěn)打,或凌厲擴(kuò)張,一舉構(gòu)建起自己的商業(yè)帝國(guó)。而如今,隨著第一代企業(yè)家的老去,人們開始更加關(guān)心他們身后龐大商業(yè)帝國(guó)的未來。

年屆八旬，仍是上市公司實(shí)控人

出生于1939年4月的張喬敏已年屆八旬。他一手創(chuàng)建的隆基集團(tuán)始建于1971年,主要從事車用制動(dòng)盤、制動(dòng)轂、輪轂、制動(dòng)鉗、剎車片以及氣泵、水泵、機(jī)油泵的開發(fā)、生產(chǎn)與銷售,是國(guó)家級(jí)大型工業(yè)企業(yè)。集團(tuán)控股的山東隆基機(jī)械股份有限公司于2010年3月5日在深圳證券交易所掛牌上市。

張喬敏也是目前可查的唯一一位出生于上世紀(jì)30年代的山東A股上市公司實(shí)控人。在他之后,經(jīng)粗略統(tǒng)計(jì),出生于上世紀(jì)40年代的山東A股上市公司董事長(zhǎng)或?qū)嵖厝诉€有14位。他們分別是:

出生于1940年的山東墨龍實(shí)控人張恩榮；出生于1941年的威海廣泰董事長(zhǎng)李光太；出生于1943年的濱化集團(tuán)董事長(zhǎng)張忠正；出生于1947年的麗鵬股份實(shí)控人孫世堯；出生于1948年的玲瓏集團(tuán)董事長(zhǎng)王希成、史丹利董事長(zhǎng)高文班、博匯紙業(yè)實(shí)控人楊延良、民和股份董事長(zhǎng)孫希民、標(biāo)準(zhǔn)信息實(shí)控人王晶華(女)、天潤(rùn)曲軸實(shí)控人邢運(yùn)波；出生于1949年的登海種業(yè)實(shí)控人李登海和金城集團(tuán)董事長(zhǎng)趙鴻富。

出生于1950年至1955年的山東A股上市公司董事長(zhǎng)或?qū)嵖厝顺^30位,包括恒邦股份董事長(zhǎng)王信恩、神思電子董事長(zhǎng)王繼春、太陽紙業(yè)董事長(zhǎng)李洪信、新華錦董事長(zhǎng)張建華、家家悅董事長(zhǎng)王培桓等。

比如,正海磁材董事長(zhǎng)、實(shí)控人秘波海,在2017年迎來了自己的第二家上市公司正海生物?，F(xiàn)在,他正在推動(dòng)由他實(shí)際控制的正海合泰沖刺IPO。

而出生于1950年的齊翔騰達(dá)董事長(zhǎng)車成聚,在將企業(yè)控制權(quán)轉(zhuǎn)讓給廣東的雪松控股后,仍然留任公司董事長(zhǎng)。在車成聚的主導(dǎo)下,齊翔騰達(dá)在去年公司成立20周年之際,提出力爭(zhēng)4年再造一個(gè)“齊翔”,建設(shè)“全球領(lǐng)先、綠色環(huán)保、受人尊敬的世界級(jí)化工企業(yè)”。

管理權(quán)和實(shí)控權(quán)循序漸進(jìn)交接

山東A股上市公司中,隆基機(jī)械實(shí)控人張喬敏在公司上市前的2008年就將公司董事長(zhǎng)和總經(jīng)理的權(quán)杖交給了女兒張海燕,自己則繼續(xù)擔(dān)任控股股東隆基集團(tuán)有限公司董事長(zhǎng)至今。

值得一提的是,張喬敏還有一個(gè)兒子張超。2017年3月,張超將其持有的隆基集團(tuán)10.89%的股份,轉(zhuǎn)讓給了父親張喬敏。

轉(zhuǎn)讓完成后,張喬敏、張海燕分別持有隆基集團(tuán)61.89%和38.11%的股份。隆基機(jī)械實(shí)際控制人由原來的張喬敏、張海燕、張超變動(dòng)為張喬敏、張海燕。

目前,張超在公司中不擔(dān)任任何職務(wù)。不過,根據(jù)股權(quán)結(jié)構(gòu),隆基機(jī)械的接班還停留在管理權(quán)層面。而未來,公司實(shí)控權(quán)的交接無疑更引人注目。

與張喬敏一樣完成上市公司管理權(quán)交接,創(chuàng)始人仍擔(dān)任大股東董事長(zhǎng)的還有玲瓏集團(tuán)的王希成。

根據(jù)玲瓏輪胎2014年披露的招股書,1972年出生的王希成長(zhǎng)子王鋒已作為公司董事長(zhǎng)出現(xiàn)。而王希成以及其次子王琳則分別擔(dān)任玲瓏集團(tuán)的董事長(zhǎng)和總裁,這樣的權(quán)力架構(gòu)一直延續(xù)至今。

根據(jù)玲瓏輪胎披露的股權(quán)數(shù)據(jù),目前王希成家族通過玲瓏集團(tuán)和英城貿(mào)易公司分別持有玲瓏輪胎50.35%和16.78%的股份。其中,王希成直接持有玲瓏集團(tuán)51%股份,其妻張光英、其子王鋒、王琳合計(jì)持有約33.39%股份。王希成、王鋒、王琳則100%持有英城貿(mào)易公司。

而與上述交班模式不同的是,位于淄博的上市公司魯泰A出現(xiàn)了直接向第三代交接實(shí)控權(quán)的情況。

2015年10月,時(shí)年75歲高齡的魯泰A創(chuàng)始人劉石禎因年齡原因辭去董事長(zhǎng)一職,其子劉子斌接任董事長(zhǎng)一職。而次年10月,劉石禎又將上市公司實(shí)控權(quán)轉(zhuǎn)讓給了當(dāng)時(shí)并不在公司任職的“90后”的孫子劉德銘。

通過上述梳理不難發(fā)現(xiàn),相當(dāng)比例的山東家族企業(yè)選擇了將管理權(quán)和實(shí)控權(quán)分離的循序漸進(jìn)的傳承路徑。

當(dāng)然,山東民營(yíng)企業(yè)中也并非沒有把實(shí)控權(quán)直接向第二代交接的案例。

2015年4月,時(shí)年35歲的張剛?cè)〈赣H張學(xué)信成為信發(fā)集團(tuán)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理和法人代表。2017年11月,信發(fā)集團(tuán)大股東——茌平友信企業(yè)管理有限公司的法人代表亦由張學(xué)信變更為張剛。目前張剛持有茌平友信企業(yè)管理有限公司51%股權(quán)。

山東民企逐漸迎來傳承大考

民企選擇接班人的方式似乎也沒有一個(gè)統(tǒng)一的操作方式。

比如,農(nóng)民出身的科學(xué)家李登海在2013年5月將登海種業(yè)的管理權(quán)交給了公司創(chuàng)業(yè)元老毛麗華。按照李登海的想法,他要讓兒子李旭華扎根土地專門搞育種。1976年出生的李旭華是登海種業(yè)的中級(jí)農(nóng)藝師,自2013年5月起任山東登海種業(yè)股份有限公司董事。

登海種業(yè)并不是山東民企中“外人”當(dāng)家的孤例。2012年,博匯紙業(yè)實(shí)控人楊延良就將董事長(zhǎng)之位交給兒子楊振興。不過,僅僅隔了一年,楊振興就因工作需要不再擔(dān)任博匯紙業(yè)董事長(zhǎng),改由公司原董事、總經(jīng)理?xiàng)钛又菗?dān)任。

事實(shí)上,不論是先交接管理權(quán)后交接實(shí)控權(quán),還是傳子或傳女,抑或是將管理權(quán)交由“外人”執(zhí)掌,雖然選擇可能不同,山東民企逐漸迎來傳承大考卻已是不爭(zhēng)的事實(shí)。

當(dāng)?shù)谝淮髽I(yè)家不可避免地老去,價(jià)值幾億、幾十億、幾百億甚至過千億的家族家產(chǎn)企業(yè)該如何傳遞至下一代的手中?繼承者們是否有足夠的能力來駕馭父輩辛苦打拼而來的龐大帝國(guó)?

這位律師所說的血淋淋的例子是山西“80后”“富二代”接班人李兆會(huì),他用11年時(shí)間敗光了其父留給他的山西規(guī)模最大的民營(yíng)企業(yè)——海鑫鋼鐵。

這也是為什么一些一代企業(yè)家在給予二代管理權(quán)之時(shí),還牢牢掌控著企業(yè)實(shí)控權(quán)的一大原因。從這一點(diǎn)看,山東的高齡董事長(zhǎng)或?qū)嵖厝送瑯用媾R著巨大挑戰(zhàn)。

那么,接下來山東眾多民企,能安然跨過這場(chǎng)傳承的大考嗎?