小型公司購車補貼標準通常是多方面考量的。

適用對象方面，入職公司滿三年以上的中層以上管理人員，以及因對外聯(lián)系工作業(yè)務需要配備交通工具的人員有可能享受。

補貼方式和標準上，比如公司市場部因工作特殊需要可酌情提升車輛級別。汽車費用補貼中，高管級每月油費、路橋費 1500 元，經(jīng)理級每月 1000 元，主任和主管級每月 600 元。

車輛補貼費用劃分方面，保險費公司承擔 50%，燃油費、路橋費按級別額度補貼，年審/檢費、維修保養(yǎng)費等其它費用個人承擔。燃油費按季度限額報銷，超額部分個人承擔。

購車補貼年限上，首次購車有效期限為五年，五年內無論車輛變更與否均不再享受購車補貼。享受購車補貼人員的服務期限不少于三年，三年內工作或職務變動不再符合補貼條件的，需按年度比例歸還相應購車補貼款。

對于中小企業(yè)，如果與指定租賃公司合作，在零售價格基礎上可獲得更多折扣，降低首付金額并享受更充分的抵稅額度。注冊資金超過 5000 萬元的公司，一次性采購或一年內累計購車達到 2 臺以上時，也可以享受到大客戶購車的優(yōu)惠政策。

另外，中央企業(yè)和中央國家機關所屬事業(yè)單位也有相應的車輛配置標準。

員工購車補貼福利方面，適用范圍為集團各中心、各子公司在冊員工，在集團服務滿 3 年及以上且任職崗位為經(jīng)理級及以上級別，2 年內無重大過錯未給公司造成 5 萬元以上經(jīng)濟損失。所購車輛須為新車且在規(guī)定價格范圍內，購車前要填寫并提交申請表經(jīng)審批，每一名員工在公司服務期間只享有一次購車補貼，夫妻兩人均為員工的只能一人享有，可按最高標準申請，經(jīng)申請獲得補貼的員工，自購車之日起計算，應在公司服務滿 5 年。